Educateur spécialisé - UEMO Sud/Iles

Employeur: Nouvelle-Calédonie
Candidatures jusqu'au: 2026-10-02
Lieu de travail: Nouméa
Corps ou grade: Assistant socio-éducatif
Famille de métier: Action sociale

Ce poste est pour vous si…

Diplôme Diplôme d'État d'éducateur spécialisé (DEES)
Corps ou grade Assistant socio-éducatif
Expérience Une expérience en Nouvelle-Calédonie est souhaitée, notamment dans l'accompagnement de mineurs confiés en famille d'accueil ou accueillis en structure d'hébergement collectif, et la mise en œuvre des mesures éducatives relevant de la protection judiciaire de l'enfance (CJPM)
Prérequis Être titulaire du permis de conduire B
Durée de résidence au moins égale à 5 ans
À accepter Être titulaire du permis de conduire B ; Faire preuve de souplesse dans l'organisation du temps de travail afin de répondre aux besoins des mineurs accompagnés ; Participer aux permanences éducatives auprès du tribunal (PEAT)

Critères repris de l'avis officiel. En cas de doute sur votre éligibilité, c'est le document d'origine qui fait foi.

Le poste

Référence de l'avis: 26-65395/MPRH
Code ROME: K1302 — Educateur (de la protection judiciaire de la jeunesse, en milieu ouvert, socioéducatif)
Métier de référence: Educateur spécialisé
Poste à pourvoir: IMMÉDIATEMENT

L'employeur

Collectivité qui recrute: Nouvelle-Calédonie DPJEJ
Direction: DIRECTION DE LA PROTECTION JUDICIAIRE DE L'ENFANCE ET DE LA JEUNESSE
Service ou unité: Unité Éducative de Milieu Ouvert (UEMO) Sud/Îles

Le lieu de travail

Commune: Nouméa
Adresse: UEMO Sud/Îles, Nouméa

Social, éducation et culture

Localisation approximative, déduite de l'adresse indiquée sur l'avis.

📝 Description du poste & Contexte

Par son implication dans une relation socio-éducative de proximité, inscrite dans la durée, l’éducateur spécialisé accompagne les mineurs et les jeunes majeurs en difficulté dans la mise en œuvre des mesures éducatives ordonnées par les magistrats. Ces interventions s’inscrivent dans le cadre de la justice pénale des mineurs (Code de la justice pénale des mineurs - CJPM) ou de la protection de l’enfance (articles 375 et suivants du Code civil), lorsque ces mesures sont confiées au Service Territorial Éducatif de Milieu Ouvert et d’Insertion (STEMOI).

🏢 Organisation et relations fonctionnelles

Affectation : Unité Éducative de Milieu Ouvert (UEMO) Sud/Îles

Supérieur hiérarchique direct : Marie-Gabrielle Tolikoli-Motutoa, chef de service

Place dans l’organigramme : Non spécifié

Relations fonctionnelles clés :

Service Territorial Éducatif de Milieu Ouvert et d’Insertion (STEMOI)
Tribunal (PEAT)
Acteurs des champs judiciaire, éducatif, sanitaire, social et scolaire

🎯 Missions et activités

Mettre en œuvre les mesures éducatives ordonnées par les magistrats dans le cadre de la justice pénale des mineurs (Code de la justice pénale des mineurs - CJPM) ou de la protection de l’enfance (articles 375 et suivants du Code civil), confiées au service.
Dans le cadre d’une relation éducative fondée sur la confiance, l’éducateur spécialisé :
accompagne le mineur dans la mise en œuvre de son projet éducatif et favorise son développement personnel, son autonomie et son insertion sociale
met en place des actions et des mises en situation éducatives adaptées, dans un cadre sécurisant et contenant
aide le mineur à devenir acteur de son parcours et à mobiliser ses ressources ainsi que celles de son environnement.
Au sein de l’institution, l’éducateur spécialisé :
participe à l’évaluation des situations des mineurs et de leur famille ainsi qu’à l’élaboration du diagnostic éducatif
assure le suivi des mesures éducatives en qualité de référent de parcours et coordonne les interventions des différents partenaires
entretient un travail partenarial avec les acteurs des champs judiciaire, éducatif, sanitaire, social et scolaire
participe aux réunions institutionnelles, aux synthèses et aux audiences lorsque sa présence est requise
rédige les écrits professionnels nécessaires au suivi des situations et aux procédures judiciaires
inscrit sa pratique dans une démarche de réflexion et d’amélioration continue, notamment par la formation, l’analyse des pratiques et la veille professionnelle.

👤 Profil recherché

🎓 Formation et connaissances

Niveau de diplôme requis : Diplôme d’État d’éducateur spécialisé (DEES)

Savoirs et connaissances théoriques :

Formation et qualifications :
Être titulaire du diplôme d’État d’éducateur spécialisé (DEES) et/ou de l’attestation de validation de la formation des éducateurs de la Protection judiciaire de la jeunesse, délivrée par l’École nationale de la protection judiciaire de la jeunesse (ENPJJ) du ministère de la Justice.
Connaissances attendues :
Connaissance de la société néo-calédonienne, et plus particulièrement des réalités culturelles, sociales et coutumières kanak
Connaissance du réseau partenarial social, médico-social, éducatif et judiciaire de la Nouvelle-Calédonie
Connaissance du cadre juridique de la protection de l’enfance et de la justice pénale des mineurs.
Expérience professionnelle souhaitée
Une expérience en Nouvelle-Calédonie est souhaitée, notamment dans les domaines suivants :
l’accompagnement de mineurs confiés en famille d’accueil ou accueillis en structure d’hébergement collectif
la mise en œuvre des mesures éducatives relevant de la protection judiciaire de l’enfance, notamment dans le cadre du Code de la justice pénale des mineurs (CJPM).

🛠️ Savoir-faire et aptitudes comportementales

Esprit d’équipe et aptitude à travailler au sein d’une équipe pluridisciplinaire
Excellentes qualités relationnelles et capacité à instaurer une relation éducative de confiance
Capacité à créer du lien avec les mineurs, les familles et les partenaires
Ouverture d’esprit, capacité d’écoute et sens de l’adaptation
Sensibilité aux enjeux de l’interculturalité et aptitude à intervenir dans un contexte multiculturel
Dynamisme, autonomie, sens de l’initiative et force de proposition
Rigueur, discrétion professionnelle et sens des responsabilités.
Engagement dans un projet de service et sens des responsabilités
Respect des échéances et des procédures
Qualités d’écoute et d’empathie
Respect de la déontologie, de la confidentialité et du secret professionnel
Disponibilité, adaptabilité et esprit d’équipe.

🚗 Habilitations et permis requis

Être titulaire du permis de conduire B

📋 Compléments d’information

Durée de résidence exigée : au moins égale à 5 ans pour le recrutement sur titre

Caractéristiques particulières de l’emploi : Faire preuve de souplesse dans l’organisation du temps de travail afin de répondre aux besoins des mineurs accompagnés ; Participer aux permanences éducatives auprès du tribunal (PEAT)

Service recruteur : Service éducatif de milieu ouvert et d’insertion

Interlocuteur : Marie-Gabrielle Tolikoli-Motutoa, chef de service

Service RH de la collectivité : la direction des ressources humaines et de la fonction publique de Nouvelle Calédonie

Adresse de dépôt du dossier : Bureaux 106 et 107 - Section recrutement - DRHFPNC - Centre administratif Jacques Iékawé - 1er étage - 18 avenue Paul Doumer - Centre-ville de Nouméa

Adresse postale : B.P M2 - 98849 Nouméa cedex

Courriel de la collectivité : drhfpnc.recrutement@gouv.nc

📬 Contact et modalités de candidature

Pour répondre à cette offre, merci de transmettre votre dossier de candidature (CV et lettre de motivation) :

📧 Par email : marie-gabrielle.tolikoli-motutoa@gouv.nc
📞 Par téléphone : 23.20.10